今は平日5日働いているが、一応契約は9月まで。
その後は、無職になるのが一番だが、契約延長を求められた場合、
週休3日を提案しようかと思っている。
1日減った分は安くなるのは前提で、それもどうなるかはわからないけど。
そうした場合、どの日を休みにするかで悩む。
月曜とか金曜にして、3連休にするのも魅力的だ。
水曜を休みにして、2日働き、1日休んでまた2日働くのもいい。
今は5日連続で働いている(多くの人がそうだろうけど)ので、
水曜休みがいいのではないかとも思っている。
希望が通ればの話だがな。
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